最低労働時間を撤廃!働く時間も場所も自由に決めて、幸せが持続する働き方「LAPRAS Sustainable Working Style」を開始

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~リモート、オフィス、ワーケーションなどをフル活用し、働く時間と場所を自由に決めて働きがいと生産性を両立~

LAPRAS株式会社(所在地:東京都品川区、代表取締役:島田 寛基 以下、LAPRAS)は、働く時間と場所を社員が自由に決めることができる「LAPRAS Sustainable Working Style(通称:LSW)」を11月1日より開始します。最低労働時間を撤廃する(*1)ことで、個人がより自由に労働時間を決めることができるようになります。また、社員がリモートワークとオフィスワークを自由に選択できるだけでなく、ワーケーションの活用を会社が後押しします。(*2)
個人がその時の状況に合わせて働き方を決めることで、モチベーションと生産性を高く維持します。LAPRASは、個人が自律した働き方を後押しすることで、働きがいと生産性を向上させ、従業員の幸福度の高い働き方の実現に取り組みます。
LAPRAS Sustainable Working Style

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