人生100年時代の新しい働き方を提案するニューホライズンコレクティブ、クラウドワークス社との協業で大企業出身のプロフェッショナル人材の新しいセカンドキャリア形成を促進する新たな取り組みを実施

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業界最大級の副業マッチングサービス「クラウドリンクス」で、プロ人材が “スタートアップ企業”や“地方自治体”、など様々な課題を解決。“ミドル人材の活用”と“多様化する働き方”を実現する新しい取り組み

株式会社電通を早期退職した40代、50代のミドルシニア世代のプロフェッショナル人材が集まり、人生100年時代の新しい働き方を提案するニューホライズンコレクティブ合同会社(東京都人形町、代表:山口裕二・野澤友宏、以下NH)と、株式会社クラウドワークス(本社:東京都渋谷区 代表取締役社長 兼 CEO:吉田 浩一郎)は、クラウドワークス社が提供する「クラウドリンクス」のサービスを通じ、独立した個人事業主・法人主と事業課題を持つ企業や公的機関のマッチングによる「大企業出身のプロフェッショナル人材の新しいセカンドキャリア形成」に向き合う新たな取り組みを実施します。

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