スタートアップが雇用を慎重に、解雇を即座にするべき理由 The Startup Owner’s Manual 【原文】 シード投資を獲得したスタートアップが、企業を成長させるために素早く人材を増やすという間違ったやり方を信じることがよくある。 この考え方が一般的に広まっているのは、投資家が企業に対し、すぐに効果があると思われるビジネスモデルを用いてその企業を成長させることを期待しているからだ。正直言って、シードステージのスタートアップは、それをどのようにして実施したらいいのか、まだ理解できていない。 St… Tech in Asia 2013.02.28