経験者195名に聞く「リスキリングの実態調査」~ “やらされリスキリング”や、学んだスキルを企業側が活かしきれない”報われないリスキリング”の存在が明らかに!? ~

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法人向けDX人材育成サービス「MENTER」を提供するWHITE株式会社(本社: 神奈川県横浜市、代表取締役: 横山 隆、以下 当社)は、リスキリング(※)経験者195名に対して「リスキリングの実態調査」を実施、そのレポートを公開しました。

※現状とは異なる新しい職種/職業に就くために、あるいは、今の職業で必要とされるスキルの大幅な変化に適応するために、必要なスキルや知識を習得すること
▢ 調査概要
1.リスキリングをはじめたキッカケの1割は自発的ではない
2.途中で挫折した人は5人に1人
3.不満を感じた事がある人は8割以上。学んだスキルを職場が活かしてくれない“報われないリスキリング”問題が明らかに
4.リスキリングに利用したものは「学校」等の対面オフラインサービスよりも「ネット検索」や「オンライン学習サービス」の方が上回る結果に

▢ 1. リスキリングをはじめたキッカケの1割は自発的ではない

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