中国のゲイ向けチャット・出会い系アプリBluedは2012年8月にローンチされた。同アプリを開発したスタートアップが先日、中国におけるユーザ数が200万人を達成したことを明らかにした。そのうち68.3%は月間アクティブユーザだが、24%のユーザは毎日このアプリを利用している。iPhoneとAndroidで利用可能だ。
同社はまた、中国にいるレズビアン向けに同様のアプリを開発しており、アプリ名はPinkdを予定していることも36Krに明かした。
同スタートアップは今年初めに今後の成長のために必要となる資金300万米ドルを調達した。今のところ、200万人のユーザに対してアプリをマネタイズする予定はない。
中国の社会的道徳観は保守的で、ゲイに対してはあまり寛容ではないにもかかわらず、この分野向けには、Zank、香港のHornet、そしてOK Cupidに似たXuntaなどかなりの数の出会い系アプリが存在している。
Skypeの共同設立者であるNiklas Zennström氏によって2006年に設立された国際ベンチャーキャピタルのAtomicoが、シリーズCラウンドで4億7600万米ドルを調達したと発表した。 この金額は以前の資金調達の3倍の規模で、募集額を超えたという。このラウンドにはゼネラルパートナー以外にもEIFを含め、アジア、アメリカ、ヨーロッパ各地の投資家が参加した。 Atomicoはとりわけ、シ…
Skypeの共同設立者であるNiklas Zennström氏によって2006年に設立された国際ベンチャーキャピタルのAtomicoが、シリーズCラウンドで4億7600万米ドルを調達したと発表した。
この金額は以前の資金調達の3倍の規模で、募集額を超えたという。このラウンドにはゼネラルパートナー以外にもEIFを含め、アジア、アメリカ、ヨーロッパ各地の投資家が参加した。
Atomicoはとりわけ、シリコンバレー以外の起業家を支援している。小規模なシード投資から大規模な成長投資に至るまで、技術分野のみにフォーカスしている。これまでAtomicoは4大陸にわたって50以上の投資を行ってきたと伝えられている。Atomicoの運営形態は2つのコアチーム（価値創造チームと投資チーム）からなる単一の国際的組織だ。
今回調達した資本は、またしてもシリコンバレー以外でビジネスの拡大を目論むテック系企業の集中ポートフォリオを構築するのに使用される。Atomicoが重視するテック企業の特徴は、有能なチーム、卓越した技術に支えられたヒット商品、市場の大きな将来性、大きな業界に立ち向かい転換できる能力（国内、国際ともに）である。
Skypeの当初からのグローバルチームに支えられているAtomicoの国際展開チームは、ポートフォリオ企業がヨーロッパ全域のほか中国、日本、ブラジル、トルコ、韓国といった新興市場でビジネス拡張できるよう支援している。
AtomicoのCEO兼設立パートナーのNiklas Zennström氏は次のように語った。
「優秀な企業はどこにでも生まれるのです。10年前では国際的なテクノロジー企業を築くにはシリコンバレーにいなければいけないと世間では考えられていました。今やそんなことはありません。
世界中の起業家たちが世界経済のあらゆる分野で、これまでにないスピードで世界的な成功を収めるのを目にしてきました。今回のファンドはまさにこの好機を真正面から見据えているのです。」
贈り物によって愛や大切に想う気持ち、感謝などを示すことができるが、忙しい毎日を送るうちに大切な人に贈りものをする機会を忘れてしまうこともある。 Kaado（卡都）はこの問題を解決するためにBeijing Joyful Technology（北京兆福信息技術）が開発したソーシャルモバイルアプリで、友達や家族に即座にギフトカードを選んで送ることができる。このアプリは、電話帳やQQ、Weibo（微博）、…
贈り物によって愛や大切に想う気持ち、感謝などを示すことができるが、忙しい毎日を送るうちに大切な人に贈りものをする機会を忘れてしまうこともある。
Kaado（卡都）はこの問題を解決するためにBeijing Joyful Technology（北京兆福信息技術）が開発したソーシャルモバイルアプリで、友達や家族に即座にギフトカードを選んで送ることができる。このアプリは、電話帳やQQ、Weibo（微博）、Renren（人人）等の他のチャネルで友達とつながったら、誕生日や記念日が近づいてくるとユーザにアラートを送ってくれる。
ソーシャル機能にフォーカスしているKaadoを使えば、ユーザはギフトカードを他のソーシャルコミュニティとシェアできる。この機能があれば、プラットフォームをソーシャルな足跡から、個人用に最適化されたレコメンドエンジンに変換することが可能となる。というのも、市場にあるトレンド製品は実際に人が選んでシェアされているものだからだ。
同アプリは様々なギフトカードを写真、価格、製品の詳細と組み合わせている。ユーザはUnionPay（銀聯）かAliPay（支付宝）で料金を支払い、友人に直接送ることができる。
iOSとAndroidで利用可能だ。類似アプリにはEliquan（e礼券）とWowgift（悦礼）がある。
英語による記事はコチラ。 THE BRIDGE と CNET Japan を運営する朝日インタラクティブは今日、Japan Startup Award を受賞者を発表した。 この賞には、THE BRIDGE と CNET Japan がこれまでに取り上げたスタートアップの中から、過去5年以内に創業していて、今後年率50%以上の成長が期待できるスタートアップ20社がノミネートされた。ノミネートされた…
THE BRIDGE と CNET Japan を運営する朝日インタラクティブは今日、Japan Startup Award を受賞者を発表した。
この賞には、THE BRIDGE と CNET Japan がこれまでに取り上げたスタートアップの中から、過去5年以内に創業していて、今後年率50%以上の成長が期待できるスタートアップ20社がノミネートされた。ノミネートされたスタートアップの一部は、THE BRIDGE でも連載で取り上げている。読者からの約1万票の投票により、各賞は以下の3社に決定した。
Tokyo Otaku Mode は、日本のオタク・カルチャーのコンテンツを収集し、世界のオタクファンに情報を紹介している。現在、同社の Facebook ファンページの Like 数は、1,400万件を超えている。
Rettyはソーシャルメディアの特性を生かし、信頼出来る「人」を軸とした新しいお店探しを提案するグルメサービスです。2011年6月にサービス開始後、様々なメディアにも取り上げられ、現在はユーザー数100万人を突破も果たした人気急上昇中のサービスです。
MONOCOはデザイン雑貨の招待制ショッピングサイト。国外約550名、国内約100名のデザイナーと提携し、時間限定のフラッシュ・セールス形式をとっている。現在、Monoco には、ロンドン、バリ、ニューヨークにそれぞれ1人、世界全体で計7人の商品担当者が居る。
Japan Startup Award は CNET Japan のイベント「CNET Japan Live 2013」の中で発表され、NTTドコモベンチャーズ、KDDIの協賛、バリュープレスの協力を得て実現した。
スタートアップのノミネートにあたっては、以下のベンチャーキャピタルやインキュベータが協力した（五十音順）。
ANRI、Beenos、KDDI、KLab Ventures、MOVIDA JAPAN、Skyland Ventures、YJキャピタル、アイ・マーキュリーキャピタル、伊藤忠テクノロジーベンチャーズ、インフィニティ・ベンチャーズLLP、グリーベンチャーズ、グローバル・ブレイン、グロービス・キャピタル・パートナーズ、経営共創基盤、サイバーエージェント・ベンチャーズ、サイバーエージェント投資事業本部、サムライインキュベート、ベンチャーユナイテッド、リード・キャピタル・マネージメント。
今回で3度目を迎える「Nadeshiko Venture Summit」が、12月7日都内で開催された。これまでの「起業」というテーマを少し離れて、今回掲げたテーマは「共立」。女性がそれぞれ自立しながら、地域、勤め先、両親やパートナーなどと共に生きること。実際、今回のイベントには男性や子どもの参加も多く、イベント会場には、授乳室やオムツ室、キッズスペースも用意されていた。 男と女、多世代や地域、政…
今回で3度目を迎える「Nadeshiko Venture Summit」が、12月7日都内で開催された。これまでの「起業」というテーマを少し離れて、今回掲げたテーマは「共立」。女性がそれぞれ自立しながら、地域、勤め先、両親やパートナーなどと共に生きること。実際、今回のイベントには男性や子どもの参加も多く、イベント会場には、授乳室やオムツ室、キッズスペースも用意されていた。
講演のトップバッターをつとめたのは、少子化ジャーナリストで作家の白河桃子さん。世に「婚活」という言葉を発信したことでも有名だ。個人的には、フリーのライターに成り立ての頃に読んだ白河さん著の「跡取り娘の経営学」が印象的。
結婚や妊娠が上手くいかない理由は、ズバリ仕事だと言い切る白河さん。出産後に仕事を続けられないなどの理由や不安が原因となって、養ってくれる人を求めて結婚が遅れる人も多い。また仕事との兼ね合いで妊娠の時期を先延ばしする人も多い。女性が働きやすい環境を作っていくためには、あらゆる共立が必要だと話す。男と女の共立。共に働く夫婦の共立。多世代や地域や、政治との共立。中でも、今回の講演は「男と女の共立」を中心に展開された。
30年後の未来予測では、労働人口の減少はもちろん、日本のGDPは世界3位から8位にまで落ち込むとも言われている。働く女性が増えることは、GDP、貧困防止（日本の65歳以上の単身女性の2人に1人が貧困）、働き方の革命、少子高齢化などさまざまな問題の解消につながる。一昔前は、女性が働くから子どもを産めないというのが定説だったものの、時代は変わり、今は「上手く働けないから産めない」という時代。
「女性の専業主婦思考が増えているなんて話もありますが、実際のところは、大学を卒業した女子学生の5割から8割が早く結婚し、出産し、仕事を継続したいと考えています。この仕事と家庭の両立をいくつかのハードルが阻んでいます。」
「妊娠の知識の不足」、「結婚しないと産めない」、「仕事と子育ての両立のしにくさ」といったいくつものハードル。実は、日本は世界でもナンバーワンの不妊大国。世界で最も不妊クリニックが多く、37人に1人が体外受精を選んでいる現状がある。子どもを産もうと思えばいつでも産めるといった考え、また職場での育成期と妊娠出産の適齢期が重なっているといったことが女性の出産を遅らせていると話す白河さん。
また、仕事を上手く続けることができないことは、結婚せずには出産できないことを意味する。共働きが難しく、経済的な理由からもパートナーを見つけなくては成り立たないから。仕事と、家庭・子育てを両立できないのではないかという漠然とした不安が、高まる未婚化につながっている。現に、日本では20代後半女性の6割が未婚だ。
当然、妊娠中もしくは子どもがいる状態での長時間労働は難しい。企業には、アデコのように従業員による一切の残業を廃止するような動きも増えているものの、まだまだオフィスに長くいることが評価される文化が根強い日本。これは、女性が本来望む「両立」を難しくするだけでなく、パートナーである男性の家事への非協力という結果ももたらしている。
「日本の男性は世界でも家事をする時間が一番短いという調査結果があります。男性パートナーの家事への非協力も、女性の両立を難しくする要因だと言えます。また同時に、女性が自分一人で頑張らなくてはと思ってしまう意識も問題ではないかと思います。」
前述の残業廃止を決行したアデコでは、残業廃止で生まれたお金を、同じ時間を働いてよりパフォーマンスが高く、成果を出した人に還元するような仕組みを取り入れている。また、最近増えているのが時短で働くママたち。今後、日本社会が女性の力を上手く活用していくには、オフィスにいる時間の長さではなく、達成した成果で評価される職場が望まれる。
「時短のまま、管理職になるような女性が増えればいいなと思います。これまで、正社員は無限定社員でした。逆に言うと、時間制限のある人は参加できない社会だった。もちろん、万全の保育体制を整えてバリバリ働く人や、マイペースに仕事を続ける人などさまざま。100人いれば100通りの働き方があるでしょう。」
企業側が、次世代の育成や柔軟な働き方を提供していくことで、大勢の人が労働市場に参戦できる形にすること。例えば、共働き家庭にインセンティブがある、またそういう取り組みをする企業にもインセンティブがあるような仕組みが今後ますます求められていく。
こうしたさまざまなハードルを乗り越えるために重要になってくるのが、今回のNadeshiko Venture Summitのテーマである「共立」。女性が働いて共働きになれば、パートナーである男性にも起業する、あるいは転職するといったチャンレジをする余裕が生まれるかもしれない。男女間の共立はもちろん、周りを巻き込んで助け合う仲間を作ること。
「仕事と家族・子育てを上手くやっている人は、「助けて」と言える人です。助けを求めることで、相手もいざという時に助けを求めてくれる。人にはたくさん助けてもらい、この循環を作ることも大切です。」
助けを求められることの他に、上手く両立して働く女性には、自身が働くための強い意志と良きパートナーがいることが共通点だと言う。女性を理解してサポートしてくれるパートナーは最強の味方。自立しながらも共立するスタイルが、今後日本でもっと増えていくことが望まれる。
今回登壇された白河さんに関する情報は、オフィシャルブログで確認できる。
（撮影: 高橋凛）
※この記事は英語で書かれた記事を日本語訳したものです。英語版の記事はコチラから。 近年、市場には、Survey Monkey や Typeform など多くのオンライン・アンケートツールが出回っている。しかし、先日の TechCrunch Tokyo のイベントに参加したとき、日本の新しい競合を見つけることができた。CREATIVE SURVEY といい、その名は競合との差別化のスタンスを物語って…
近年、市場には、Survey Monkey や Typeform など多くのオンライン・アンケートツールが出回っている。しかし、先日の TechCrunch Tokyo のイベントに参加したとき、日本の新しい競合を見つけることができた。CREATIVE SURVEY といい、その名は競合との差別化のスタンスを物語っている。
CREATIVE SURVEY のチームは、渋谷にあるウェブサービス会社 FOURDIGIT DESIGN の一部門として、現在4名が活動している。彼らは2011年から企業向けにデザイン調査のプロダクトを提供してきたが、誰もが使えるライト版の需要が大きいことがわかった。これを受けて先月 CREATIVE SURVEY をローンチ、これまでに獲得したユーザは 1,100人と順調な滑り出しである。この状態が続き、無料ユーザの間で DropBox のような不可欠な存在になれば、将来、有料ユーザの増加につながると期待している。
しかし、日本に約65,000人のユーザがいる Survey Monkey や、先月アンケートツール Questant をローンチした市場調査大手マクロミルなど競合のいる中、これから続く戦いは容易なものではない。
CREATIVE SURVEY は、どのようにしてこの接戦を乗り切るのだろう。プロジェクトリーダーの田口亮氏は、デザインの美しさが優れていることを強調した。彼はカスタマイズされた背景画像を使ったアンケートの例をいくつか見せてくれた。いずれも、閲覧するインターフェースにマッチしたものだった。質問に答える手順は極めて簡単で、どんなモバイルデバイスでも容易に閲覧することができる。
では、Typeform との違いは何だろうか。Typeform もまた、よく目にとまるアンケートツールだ。田口氏は Typeform はいいツールだが、CREATIVE SURVEY ほどの高度な質問ロジックを実現することはできない、と語った。この種のライト版のソリューションを求めるユーザが、そのような複雑さを必要とするかどうかは疑問だが、必要とする人には、CREATIVE SURVEY の存在を知っておいた方がよいだろう。
CREATIVE SURVEY のチームは、2014年の春に海外進出を予定するなど、来年にはいくつか面白い計画を検討しているようだ。数ヶ月後、CREATIVE SURVEY からのニュースに注目しよう。
Steven Millward
TechNode
Masaru IKEDA
Yukari Mitsuhashi
Rick Martin
